2018年10月新(xīn)員工(gōng)培訓

   2018年10月16日上午，潤安(ān)酒店(diàn)客房部、中(zhōng)餐廳和西餐廳組織開展了新(xīn)員工(gōng)入職培訓，本次培訓在各部門經理(lǐ)的帶領下積極開展，培訓過程中(zhōng)，各部門經理(lǐ)采用(yòng)場景模拟的方法，讓各位新(xīn)員工(gōng)在場景模拟的情況下熟悉工(gōng)作(zuò)内容。在老員工(gōng)的示範帶領下，新(xīn)員工(gōng)從中(zhōng)吸取經驗，改正自己的不足，提升自身主觀能(néng)動性，便于日後更好的服務(wù)每一位顧客。

   在過去的日子裏，潤華的每位家人都嚴格的要求自己，力争做到***好。此次的新(xīn)員工(gōng)入職培訓目的在于提升全員問好的服務(wù)意識，提高管理(lǐ)人員的整體(tǐ)素質(zhì)，***終形成見人必問的條件反射，在***大程度上滿足顧客的需求，讓顧客感到賓***如歸。通過***近幾天的培訓，我們可(kě)以明顯地看到新(xīn)員工(gōng)綜合能(néng)力的提升。希望他(tā)們能(néng)将培訓成果落實到往後的日常工(gōng)作(zuò)中(zhōng)，用(yòng)微笑面對每一位顧客，為(wèi)我們的每一位顧客都帶來良好的消費體(tǐ)驗。